La 4e édition du Prix des 100
jours s’est déroulée le 8 octobre dernier. Organisées par KPMG et le cabinet
EIM – leader européen du management de transition spécialisé en management de
transition –, et en partenariat avec Challenge, ces distinctions visent à
récompenser les dirigeants ayant le plus efficacement conduits la phase des « 100 jours » suivant leur prise de fonction. À cette
occasion, ont été récompensés les dirigeants d’Eramet, de SFR Business, d’Arc
France et de Class’Croute.
Depuis quatre
éditions déjà, KPMG et le cabinet EIM organisent les Prix des 100 jours. L’objectif :
distinguer « des personnalités nommées principalement depuis moins de
24 mois,
connues pour avoir mis en œuvre rapidement et avec succès des projets de
transformation d’envergure, souvent dans des situations à forts enjeux ».
Cette année,
le jury a récompensé les dirigeants d’Eramet, de SFR Business, d’Arc France et
de Class’Croute, en se basant sur les sept clés pour réussir une prise de
fonction définies par Frédéric Marquette, associé EIM, dans son ouvrage Cent
jours pour réussir (éditions À contre-courant, 2014), à partir de
témoignages recueillis auprès d’une quarantaine de dirigeants de haut
niveau :
• prise
d’information : immédiate et privilégiant le terrain ;
• équipes
de direction : décisions rapides mais mesurées ;
• plan
d’action court terme : précis et jalonné, visant des premières
victoires rapides et avec des mesures symboliques ;
• dynamisation
de l’organisation : projets, suivi, gouvernance ;
• focalisation :
grands projets structurels différés ;
• communication :
soutenue, directe, simple, cohérente ;
• valeurs
clés et règles du jeu collectif : définies et respectées.
Prix Grands groupes
Le Prix Grands groupes a été décerné à Christel Bories, présidente
directrice général d’Eramet depuis février 2017. Eramet est l’un des principaux
producteurs mondiaux de manganèse et nickel et de pièces et demi-produits en
alliages et aciers spéciaux à hautes performances. Christel Bories est
récompensée pour le plan d’actions et d’économies qu’elle a lancé et pour la
transformation managériale impulsée, permettant d’inverser la tendance et de
générer une hausse de 22 % du chiffre d’affaires d’Eramet.
Prix ETI
Le Prix ETI
a été remis à Tristan Borne, directeur général d’Arc France – leader mondial
des arts de la table – depuis avril 2017.Tristan Borne est récompensé pour sa
reprise en main d’Arc France dans une situation périlleuse, pour son focus sur
la qualité industrielle et les relations sociales et pour la construction d’un
business plan structuré et piloté autour de 22 projets. Il a atteint les
objectifs prévus sur 2017 et Arc
France devrait retrouver son équilibre en 2018.
Prix PME
Sébastien Chapalain, président de Class’Croute, – spécialiste de la
sandwicherie de qualité à la française –, depuis septembre 2017, est lauréat du
Prix PME. Sébastien Chapalain est récompensé pour sa gestion d’une importante
crise avec le réseau de franchisés et pour les nouvelles orientations impulsées,
incluant une nouvelle carte et un nouveau calendrier marketing. Il a obtenu 95 % d’adhésion à son projet et pu ouvrir 14 nouveaux restaurants
Prix spécial du jury
SFR Business est la marque Entreprises d’Altice France, deuxième
opérateur français. Son directeur exécutif depuis Alexandre Wauquiez, octobre
2017 a enfin reçu le Prix spécial du jury, récompensé pour
avoir, dès sa prise de poste, focalisé les équipes sur l’amélioration rapide et
systématique du service client, comme base du redressement réussi des
indicateurs opérationnels et du chiffre d’affaires de l’entreprise.